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青岛西海岸公用事业集团有限公司2024年招聘计划公告

来源:高校网 | 发布时间:2024-04-27 00:43:49 |  访问:59

青岛西海岸公用事业集团及下属公司2024年招聘计划

报名方式

网上报名

考试方式

笔试+面试

咨询电话

0532-88888165

报名开始日期

20240425

报名截止日期

20240501

监督电话

0532-86170195

考试开始时间

20240502

考试截止时间

20240527

具体(招聘/录取)公布渠道

青岛人才网

资格审查办法

专业人才服务机构严格按照招聘公告确定的资格条件进行资格审查,坚持统一标准、统一尺度。考试须形成有效竞争,最终审核确认人数达不到计划录用人数3倍的岗位,其中计划录用1人的,原则上取消录用计划;计划录用2人以上的,按比例相应核减或取消录用计划。招聘高层次、高技能以及急需紧缺专业人才或确实难以形成有效竞争的岗位,以实际报名并通过资格审查人数为准。核减和取消录用计划的情况,在青岛人才网公布。

招聘岗位信息

招聘岗位

人数

专业要求

最低学历

工作经验

薪资

薪资待遇

岗位描述/待遇

其他

集团财务融资部、财务共享中心会计主管

2

以本科报考的:会计学、财务管理、财政学专业;以硕士研究生报考的:会计学、企业管理(财务管理方向)专业。

大学本科

5年以上

6000-8000/

面议

岗位描述:制定、完善公司财务管理各项制度及业务流程;参与公司年度经营计划的制订,编制实施年度财务预算决算、财务收支计划和成本计划,协助公司各项经营指标的达成;健全财务管理和会计核算工作;加强成本管理,负责成本费用核算,定期开展经济活动分析;参与集团业财一体化工作;及时完成上级领导安排的其他工作。,待遇:该岗位的试用期月度应发6000-8000元,试用期结束后,根据考核情况另行确定转正后工资待遇;四险二金(包括养老保险、工伤保险、失业保险、新医疗保险(含原医疗保险和原生育保险)和住房公积金、企业年金)、生日福利蛋糕券、双节福利。

7年以上企业财务工作经验,其中5年以上大型企业或集团化公司(500人以上)总部财务工作经验;财务理论知识扎实、实践经验丰富,并具有行政管理经验;熟悉国家财经政策,熟悉企业会计核算管理、预算管理、成本管理,较强的风险意识;熟练应用财务软件和各类办公软件;较强的沟通表达、组织协调、文字写作和抗压能力,良好的团队合作能力和执行力。具有中级及以上职称、注册会计师证书的优先。

能源公司人力资源管理员

1

以本科报考的:人力资源管理、劳动关系、劳动与社会保障专业;以硕士研究生报考的:工商管理学、企业管理专业。

大学本科

不限

5000-6000/

面议

岗位描述:负责参与建立健全公司人力资源管理规章体系;负责公司岗位培训、业务学习的组织管理工作;负责参与公司薪酬绩效、人员晋升等工作;负责员工关系管理、职称管理、用工风险管控,熟悉人力资源相关法律条款,并能运用实际工作案例中。,待遇:该岗位的试用期月度应发5000-6000元,试用期结束后,根据考核情况另行确定转正后工资待遇;四险二金(包括养老保险、工伤保险、失业保险、新医疗保险(含原医疗保险和原生育保险)和住房公积金、企业年金)、生日福利蛋糕券、双节福利。

限应届毕业生;熟练使用各类办公软件;较强的沟通表达、组织协调、文字写作和抗压能力,良好的团队合作能力和执行力。

能源公司工程造价员

2

以本科报考的:工程造价、工程管理、土木工程专业;以硕士研究生报考的:工程管理、土木工程、能源动力、动力工程及工程热物理、热能工程、人工环境工程(含供热、通风和空调)、工业工程与管理、项目管理专业。

大学本科

不限

5000-6000/

面议

岗位描述:负责工程项目图纸审核、项目实施过程中的勘查和验收、资料整理归档及移交、竣工结算等工作;负责监督、施工单位考评、招标技术要求制定、技术方案论证、工程项目审计;负责工程采购、投资控制,参与材料、设备考察询价,对原材料采购审核把关等工作。,待遇:该岗位的试用期月度应发5000-6000元,试用期结束后,根据考核情况另行确定转正后工资待遇;四险二金(包括养老保险、工伤保险、失业保险、新医疗保险(含原医疗保险和原生育保险)和住房公积金、企业年金)、生日福利蛋糕券、双节福利。

限应届毕业生;熟练使用各类办公软件;较强的沟通表达、组织协调、文字写作和抗压能力,良好的团队合作能力和执行力。

水务公司人力资源管理员

1

管理学类、经济学类、法学类、理学类专业

大学本科

2年以上

5000-6000/

面议

岗位描述:负责公司人才培养、职工职业发展规划、岗级晋升等管理工作;负责职工短期及长期培训方案的制定及组织实施;负责人力资源各项规章制度建设;负责hr系统的维护管理等各项工作。,待遇:该岗位的试用期月度应发5000-6000元,试用期结束后,根据考核情况另行确定转正后工资待遇;四险二金(包括养老保险、工伤保险、失业保险、新医疗保险(含原医疗保险和原生育保险)和住房公积金、企业年金)、生日福利蛋糕券、双节福利。

2年以上大型企业或集团化公司(500人以上企业)人力资源工作经验,熟练使用各类办公软件;较强的沟通表达、组织协调、文字写作和抗压能力,良好的团队合作能力和执行力,具备较强的责任心。

水务公司信息系统管理员

1

以本科报考的:计算机科学与技术、电子与计算机工程、智能科学与技术、软件工程、网络工程、信息安全、数据科学与大数据技术、信息与计算科学、通信工程专业;以硕士研究生报考的:计算机科学与技术、软件工程、网络空间安全、计算机科学与技术、计算机应用技术、计算机技术、网络与信息安全、电气工程专业。

大学本科

不限

5000-6000/

面议

岗位描述:负责财务类、行政类等各类办公系统、各类智慧建设系统的日常维护管理等工作;负责服务器安全管理工作,定期维护杀毒软件、防火墙等网络安全设备,做好客户端系统补丁的升级和病毒库的升级,预防和查杀网络病毒,保障信息安全。,待遇:该岗位的试用期月度应发5000-6000元,试用期结束后,根据考核情况另行确定转正后工资待遇;四险二金(包括养老保险、工伤保险、失业保险、新医疗保险(含原医疗保险和原生育保险)和住房公积金、企业年金)、生日福利蛋糕券、双节福利。

工作经验不限;熟练使用各类办公软件;能够熟练掌握数据库系统管理,网络设备配置,熟悉计算机系统设备管理;较强的沟通表达、组织协调、文字写作和抗压能力,良好的团队合作能力和执行力。

水务公司技术员(设备)1

3

以本科报考的:给排水科学与工程、电气工程及其自动化、自动化、电气工程与智能控制、计算机科学与技术、软件工程、电气工程、机械工程、机械设计制造及其自动化专业、机械电子工程、过程装备与控制工程、电机电器智能化专业;以硕士研究生报考的:软件工程、电气工程、机械工程、机械制造及其自动化、电力系统及其自动化、计算机科学与技术专业。

大学本科

2年以上

5000-6000/

面议

岗位描述:负责二次供水设备、直饮水机、远传水表及设施的安全巡视、设备的维护、维修工作;负责检查设备设施完好情况和水质状况,建立设备设施维护保养台账、水质检测台账并填写完整,确保设备设施安全运营。,待遇:该岗位的试用期月度应发5000-6000元,试用期结束后,根据考核情况另行确定转正后工资待遇;四险二金(包括养老保险、工伤保险、失业保险、新医疗保险(含原医疗保险和原生育保险)和住房公积金、企业年金)、生日福利蛋糕券、双节福利。

2年以上机械设备维护等相关工作经验,熟悉电工、电路图相关专业知识;熟练操作机电设备设施;熟练使用各类办公软件;较强的沟通表达、组织协调和抗压能力;具有较强动手能力,良好的团队合作能力和执行力。

水务公司技术员(设备)2

1

以本科报考的:测绘工程、地理信息科学专业;以硕士研究生报考的:测绘科学与技术、地图制图学与地理信息工程、地图学与地理信息系统专业。

大学本科

2年以上

5000-6000/

面议

岗位描述:负责供排水管网地理信息系统数据运维及应用、供水管网外业数据测绘采集、内业数据整理入库;负责供水管网水力模型系统运维及应用;负责流量计校验工作。,待遇:该岗位的试用期月度应发5000-6000元,试用期结束后,根据考核情况另行确定转正后工资待遇;四险二金(包括养老保险、工伤保险、失业保险、新医疗保险(含原医疗保险和原生育保险)和住房公积金、企业年金)、生日福利蛋糕券、双节福利。

2年以上测绘、地理信息管理等相关工作经验;能熟练使用各类办公软件;较强的沟通表达、组织协调和抗压能力,良好的团队合作能力和执行力。

水务公司技术员(设备)3

1

以本科报考的:给排水科学与工程、电气工程及其自动化、自动化、电气工程与智能控制、计算机科学与技术、软件工程、电气工程、机械工程、机械设计制造及其自动化专业、机械电子工程、过程装备与控制工程、电机电器智能化专业;以硕士研究生报考的:软件工程、电气工程、机械工程、机械制造及其自动化、电力系统及其自动化、计算机科学与技术专业。

大学本科

不限

5000-6000/

面议

岗位描述:负责水厂设备设施管理;负责管理设备的数量,技术参数,工作状态,及运行参数,做到全面了解,准确无误;负责准确及时登记新增设备的建档立账和报废设备(根据水务公司的有关规定)的登记和销账工作;负责设备维护保养计划工作;负责安全生产日常检查;负责新增设备的操作规程的编写培训;负责特种设备、压力容器、电工器材的报检工作。,待遇:该岗位的试用期月度应发5000-6000元,试用期结束后,根据考核情况另行确定转正后工资待遇;四险二金(包括养老保险、工伤保险、失业保险、新医疗保险(含原医疗保险和原生育保险)和住房公积金、企业年金)、生日福利蛋糕券、双节福利。

限应届毕业生;熟练使用各类办公软件;较强的沟通表达、组织协调、文字写作和抗压能力,吃苦耐劳,良好的团队合作能力和执行力,具备驾驶技能者优先。

水务公司技术员(设备)4

1

以本科报考的:给排水科学与工程、电气工程及其自动化、自动化、电气工程与智能控制、计算机科学与技术、软件工程、电气工程、机械工程、机械设计制造及其自动化专业、机械电子工程、过程装备与控制工程、电机电器智能化专业;以硕士研究生报考的:软件工程、电气工程、机械工程、机械制造及其自动化、电力系统及其自动化、计算机科学与技术专业。

大学本科

不限

5000-6000/

面议

岗位描述:负责二次供水设备的安全巡视、设备的维护、维修工作;负责建立健全供水设备台账、设备资料的整理工作;负责完成领导交办的其他工作,待遇:该岗位的试用期月度应发5000-6000元,试用期结束后,根据考核情况另行确定转正后工资待遇;四险二金(包括养老保险、工伤保险、失业保险、新医疗保险(含原医疗保险和原生育保险)和住房公积金、企业年金)、生日福利蛋糕券、双节福利。

限应届毕业生;熟悉水表、电工、电路图等相关专业知识;具有较强动手能力及协作能力;较强的计划、组织、协调和人际沟通能力。

水务公司技术员(设备)5

3

以本科报考的:给排水科学与工程、电气工程及其自动化、自动化、电气工程与智能控制、计算机科学与技术、软件工程、电气工程、机械工程、机械设计制造及其自动化专业、机械电子工程、过程装备与控制工程、电机电器智能化专业;以硕士研究生报考的:软件工程、电气工程、机械工程、机械制造及其自动化、电力系统及其自动化、计算机科学与技术专业。

大学本科

不限

5000-6000/

面议

岗位描述:负责设施、设备的日常管理工作;准确掌握管理设备的数量、技术参数、工作状态及运行参数,做到全面了解,准确无误;准确及时做好设备的建档立账、报废登记和销账工作;准确掌握设备的运行时间,维修和保养周期,并做好维护保养工作;负责运行人员自动化设备运行管理的培训工作。,待遇:该岗位的试用期月度应发5000-6000元,试用期结束后,根据考核情况另行确定转正后工资待遇;四险二金(包括养老保险、工伤保险、失业保险、新医疗保险(含原医疗保险和原生育保险)和住房公积金、企业年金)、生日福利蛋糕券、双节福利。

限应届毕业生;熟悉水表、电工、电路图等相关专业知识;具有较强动手能力及协作能力;较强的计划、组织、协调和人际沟通能力。

水务公司技术员(工艺)1

1

以本科报考的:给排水科学与工程、电气工程及其自动化、自动化、电气工程、机械工程、机械设计制造及其自动化、环境工程、环境科学、环境科学与工程、环境生态工程、生态学、生物工程专业;以硕士研究生报考的:电气工程、机械工程、机械制造及其自动化、电力系统及其自动化、环境科学、环境工程、环境科学与工程、生态学、生物工程专业。

大学本科

不限

5000-6000/

面议

岗位描述:负责水厂泵站的工艺运行生产管理工作;负责供水、节水专项考核资料的组织、报送工作;二次供水设施验收工作;负责工程设计图纸审核工作;提报管网年度固定资产投资计划;组织提报公司设施改造更新计划。,待遇:该岗位的试用期月度应发5000-6000元,试用期结束后,根据考核情况另行确定转正后工资待遇;四险二金(包括养老保险、工伤保险、失业保险、新医疗保险(含原医疗保险和原生育保险)和住房公积金、企业年金)、生日福利蛋糕券、双节福利。

限应届毕业生;熟练使用各类办公软件;较强的沟通表达、组织协调、文字写作和抗压能力,吃苦耐劳,良好的团队合作能力和执行力,具备驾驶技能者优先。

水务公司技术员(工艺)2

2

以本科报考的:给排水科学与工程、电气工程及其自动化、自动化、电气工程、机械工程、机械设计制造及其自动化、环境工程、环境科学、环境科学与工程、环境生态工程、生态学、生物工程专业;以硕士研究生报考的:电气工程、机械工程、机械制造及其自动化、电力系统及其自动化、环境科学、环境工程、环境科学与工程、生态学、生物工程专业。

大学本科

不限

5000-6000/

面议

岗位描述:负责水厂工艺管理工作;负责每月检查水厂工艺运行情况,牵头处理制水工艺问题;负责检查水厂工艺运行情况,检查滤池运行检测、保养记录等;负责监督各水厂生产药剂的使用情况;负责督查厂站的水源检查情况;负责生产、环保、节能降耗等制度制定、检查及监督落实。,待遇:该岗位的试用期月度应发5000-6000元,试用期结束后,根据考核情况另行确定转正后工资待遇;四险二金(包括养老保险、工伤保险、失业保险、新医疗保险(含原医疗保险和原生育保险)和住房公积金、企业年金)、生日福利蛋糕券、双节福利。

限应届毕业生;熟练使用各类办公软件;较强的沟通表达、组织协调、文字写作和抗压能力,吃苦耐劳,良好的团队合作能力和执行力,具备驾驶技能者优先。

水务公司技术员(工艺)3

2

以本科报考的:给排水科学与工程、电气工程及其自动化、自动化、电气工程、机械工程、机械设计制造及其自动化、环境工程、环境科学、环境科学与工程、环境生态工程、生态学、生物工程专业;以硕士研究生报考的:电气工程、机械工程、机械制造及其自动化、电力系统及其自动化、环境科学、环境工程、环境科学与工程、生态学、生物工程专业。

大学本科

不限

5000-6000/

面议

岗位描述:负责水厂制水工艺生产管理工作;负责配合调度中心,合理调整本班的净水工艺运行,确保出厂水的水质和水量达到要求;负责巡视各工艺设备设施,确保工艺设备设施正常运行;负责完成领导交办的其他工作。,待遇:该岗位的试用期月度应发5000-6000元,试用期结束后,根据考核情况另行确定转正后工资待遇;四险二金(包括养老保险、工伤保险、失业保险、新医疗保险(含原医疗保险和原生育保险)和住房公积金、企业年金)、生日福利蛋糕券、双节福利。

限应届毕业生;熟练使用各类办公软件;较强的沟通表达、组织协调、文字写作和抗压能力,吃苦耐劳,良好的团队合作能力和执行力,具备驾驶技能者优先。

水务公司技术员(工艺)4

1

以本科报考的:给排水科学与工程、电气工程及其自动化、自动化、电气工程、机械工程、机械设计制造及其自动化、环境工程、环境科学、环境科学与工程、环境生态工程、生态学、化学工程、生物工程专业;以硕士研究生报考的:电气工程、机械工程、机械制造及其自动化、电力系统及其自动化、环境科学、环境工程、环境科学与工程、生态学、化学工程、生物工程专业。

大学本科

不限

5000-6000/

面议

岗位描述:负责工程设计图纸审核工作;负责设施修缮工作;供水、节水专项考核资料的组织、报送工作;负责水厂工艺管理的制度、规定并组织贯彻落实,根据生产需要,提出调整工艺流程,控制指标的方案,协调解决生产现场的工艺问题,对员工进行岗位生产工艺培训,参与工艺事故、操作事故得分调查处理,加强和改善工艺管理制度,提高生产质量,降低消耗成本;负责水厂工艺、设备及检测仪表的巡视管理。,待遇:该岗位的试用期月度应发5000-6000元,试用期结束后,根据考核情况另行确定转正后工资待遇;四险二金(包括养老保险、工伤保险、失业保险、新医疗保险(含原医疗保险和原生育保险)和住房公积金、企业年金)、生日福利蛋糕券、双节福利。

限应届毕业生;熟练掌握cad制图;掌握制水厂、污水厂、二次供水设施的运行工艺;熟练使用各类办公软件;较强的沟通表达、组织协调和抗压能力,良好的团队合作能力和执行力。

水务公司工程造价员

1

以本科报考的:工程造价、土木工程、给排水科学与工程、工程管理专业;以硕士研究生报考的:结构工程、土木工程、管理科学与工程(造价方向)、工程管理、市政工程专业。

大学本科

2年以上

5000-6000/

面议

岗位描述:负责给排水工程、绿化园林等工程的预决算、招投标、控制价的编制等工作;负责工程割算的编制、核对工作;负责概算的编制工作;负责标书的编制工作。,待遇:该岗位的试用期月度应发5000-6000元,试用期结束后,根据考核情况另行确定转正后工资待遇;四险二金(包括养老保险、工伤保险、失业保险、新医疗保险(含原医疗保险和原生育保险)和住房公积金、企业年金)、生日福利蛋糕券、双节福利。

2年以上安装工程造价相关工作经验、具备供排水相关工作经验;熟练使用各类办公软件;较强的沟通表达、组织协调、文字写作和抗压能力,吃苦耐劳,良好的团队合作能力和执行力。

市政公司人力资源管理员2

1

以本科报考的:人力资源管理、劳动关系、劳动与社会保障专业;以硕士研究生报考的:工商管理学、企业管理专业。

大学本科

不限

5000-6000/

面议

岗位描述:负责员工考勤管理工作;负责工伤管理工作;负责人员薪酬管理工作;负责员工培训、证件管理工作;完成公司交办的其他工作。,待遇:该岗位的试用期月度应发5000-6000元,试用期结束后,根据考核情况另行确定转正后工资待遇;四险二金(包括养老保险、工伤保险、失业保险、新医疗保险(含原医疗保险和原生育保险)和住房公积金、企业年金)、生日福利蛋糕券、双节福利。

限应届毕业生;熟练使用各类办公软件;较强的沟通表达、组织协调能力,文字写作和抗压能力,良好的团队合作能力和执行力、工作认真,责任心强。

市政公司会计

1

以本科报考的:会计学、财务管理、金融学、经济学专业;以硕士研究生报考的:会计、金融学、应用经济学专业。

大学本科

不限

5000-6000/

面议

岗位描述:负责公司日常会计核算工作;负责公司财务分析、税务管理、固定资产核算等工作;负责协调和配合开展审计检查工作,负责公司各类财务风险管控等;负责领导交办的其他工作。,待遇:该岗位的试用期月度应发5000-6000元,试用期结束后,根据考核情况另行确定转正后工资待遇;四险二金(包括养老保险、工伤保险、失业保险、新医疗保险(含原医疗保险和原生育保险)和住房公积金、企业年金)、生日福利蛋糕券、双节福利。

限应届毕业生;能熟练使用各类办公软件;较强的沟通表达、组织协调和抗压能力,良好的团队合作能力和执行力。

市政公司植保员

1

园艺、园林、植物保护专业

大学本科

不限

5000-6000/

面议

岗位描述:负责绿化、植保技术体系建设工作,对辖区绿化植保提供各项技术指导,及时处理和解决防治过程中的突发问题;负责绿化及植保等方面的成本管控工作;负责作业队绿化病虫害防治、绿化作业、修剪补植等管理工作;负责绿化养护工作检查验收工作等;负责领导交办的其他工作。,待遇:该岗位的试用期月度应发5000-6000元,试用期结束后,根据考核情况另行确定转正后工资待遇;四险二金(包括养老保险、工伤保险、失业保险、新医疗保险(含原医疗保险和原生育保险)和住房公积金、企业年金)、生日福利蛋糕券、双节福利。

工作经验不限;熟悉绿化养护、植物保护等专业知识;吃苦耐劳、责任心强,具备较强的应急突出能力;能熟练使用各类办公软件;较强的沟通表达能力。

市政公司设施管理员

1

环境科学与工程类、安全科学与工程类、管理科学与工程类专业。

大学本科

2年以上

5000-6000/

面议

岗位描述:负责环境卫生管理、作业标准及操作规范等制度落实工作;负责设施作业流程规范化管理工作;负责道路保洁、公厕等环卫绿化行业设施移交及现场勘验工作;负责作业队环卫绿化行业养护质量检查考核及通报工作;负责市政设施相关费用预算、市政设施量统计、设施数据及资料管理等工作;负责作业队扬尘治理相关工作;负责绿化环卫相关设施养护管理工作;负责领导交办的其他工作。,待遇:该岗位的试用期月度应发5000-6000元,试用期结束后,根据考核情况另行确定转正后工资待遇;四险二金(包括养老保险、工伤保险、失业保险、新医疗保险(含原医疗保险和原生育保险)和住房公积金、企业年金)、生日福利蛋糕券、双节福利。

2年及以上环卫、市政设施管理相关工作经验,熟悉环卫市政技能知识及设施费用预算、统计工作内容,熟练使用各类办公软件;具备较强的沟通表达、组织协调和抗压能力,具备良好的团队合作能力和执行力。

城建集团人力资源管理员

1

以本科报考的:人力资源管理、劳动关系、劳动与社会保障专业。

大学本科

不限

5000-6000/

面议

岗位描述:负责参与建立健全公司人力资源管理规章体系;负责公司岗位培训、业务学习的组织管理工作;负责参与公司薪酬、全员绩效考核、人员晋升等工作;负责职工职称管理、行业证书管理相关工作;负责公司人力资源用工风险的管控,熟悉人力资源相关法律条款,并能运用实际工作案例中;负责员工关系管理工作;完成领导交办的其他工作。,待遇:该岗位的试用期月度应发5000-6000元,试用期结束后,根据考核情况另行确定转正后工资待遇;四险二金(包括养老保险、工伤保险、失业保险、新医疗保险(含原医疗保险和原生育保险)和住房公积金、企业年金)、生日福利蛋糕券、双节福利。

限应届毕业生;熟练使用各类办公软件;较强的沟通表达、组织协调、文字写作和抗压能力,良好的团队合作能力和执行力,具备较强的责任心。

环境公司项目管理员

1

以本科报考的:土木水利与海洋工程;道路桥梁与渡河工程;铁道工程;智能建造;土木、水利与交通工程;地质工程;勘察技术与工程;资源勘查工程;地下水科学与工程;采矿工程;石油工程;矿物加工工程;矿物资源工程;海洋油气工程;给排水科学与工程专业。以研究生报考的:道路与交通工程;工程管理;建设工程管理;结构工程;市政工程;土木工程;土木工程建造与管理;土木工程规划与管理;土木测绘与信息技术;岩土工程地质工程;地质资源与工程;地学信息工程;地下水科学与工程;地下工程;矿业工程;矿山空间信息工程;工业工程与管理、项目管理专业。

大学本科

不限

5000-6000/

面议

岗位描述:负责公司砂石土处置项目信息收集及接管工作;负责组织协议签订、评审报批工作;负责协调砂石土资源处置各相关单位工作;负责现场核实砂石土资源处置项目情况;配合区领导小组办公室进行项目监督检查工作;负责完成领导交办的其他工作。,待遇:该岗位的试用期月度应发5000-6000元,试用期结束后,根据考核情况另行确定转正后工资待遇;四险二金(包括养老保险、工伤保险、失业保险、新医疗保险(含原医疗保险和原生育保险)和住房公积金、企业年金)、生日福利蛋糕券、双节福利。

限应届毕业生;有较强的沟通表达、组织协调和抗压能力,良好的团队合作能力和执行力。

环保集团经营分析员

1

数学类、经济学类、金融学类,环境科学与工程类,给排水科学与工程专业。

大学本科

不限

5000-6000/

面议

岗位描述:负责各项目部生产经营管理方面的综合性统计分析工作;负责组织协调公司有关项目部完善统计基础工作;负责核算水、电及药品等生产经营成本数据分析,组织各项目部根据实际生产情况完成生产情况月、季及年的经营分析,确保公司各类综合统计数据的准确性;负责准确核对同环比分析,并指导项目部下一步生产经营;负责各项目部关于药品等月度计划统计;负责审核各项目部进出水在线数据及在线设备报备验收等材料。,待遇:该岗位的试用期月度应发5000-6000元,试用期结束后,根据考核情况另行确定转正后工资待遇;四险二金(包括养老保险、工伤保险、失业保险、新医疗保险(含原医疗保险和原生育保险)和住房公积金、企业年金)、生日福利蛋糕券、双节福利。

工作经验不限;了解统计相关知识,熟练使用excel办公软件、matlabsasspss等数据分析软件;初步具备应用统计学知识解决水环境行业领域中问题的能力与应用创新意识;细致耐心,具有较强的交流沟通、环境适应和团队合作的能力;较强的计划、组织、协调和人际沟通能力。

环保集团成本和控制管理员

1

工程管理、工程造价、工程审计、给排水科学与工程专业。

大学本科

2年以上

5000-6000/

面议

岗位描述:负责工程预算、结算、招标控制价的编制及审核工作;负责工程过程成本管理工作;负责配合财务完成成本结转,成本分析等,配合做好相关内审工作;负责工作相关资料的归档及台账登记;完成公司领导交办的其他工作。,待遇:该岗位的试用期月度应发5000-6000元,试用期结束后,根据考核情况另行确定转正后工资待遇;四险二金(包括养老保险、工伤保险、失业保险、新医疗保险(含原医疗保险和原生育保险)和住房公积金、企业年金)、生日福利蛋糕券、双节福利。

2年以上成本控制方面工作经验;具有较强的分析能力以及解决问题能力,能统筹安排各项工作的开展;较强的计划、组织、协调和人际沟通能力;持有一级或二级造价师证书。

环保集团技术员1

1

市政工程、土木工程、环境工程、环境科学、环境科学与工程专业。

硕士研究生

1年以上

5000-6000/

面议

岗位描述:负责公司安排的技术、专业方面等工作;负责完成环保工程工艺设计等相关工作;负责协助完成污水处理管理、生产经营管理、固定资产投资等相关工作。,待遇:该岗位的试用期月度应发5000-6000元,试用期结束后,根据考核情况另行确定转正后工资待遇;四险二金(包括养老保险、工伤保险、失业保险、新医疗保险(含原医疗保险和原生育保险)和住房公积金、企业年金)、生日福利蛋糕券、双节福利。

1年以上环保工程或给排水工程设计工作经验;熟练使用cadoffice等办公软件;熟悉水处理行业规划和设计相关的标准和规范;持有工程师职称证书或建造师证书。

环保集团调度员(中控)

3

以本科报考的:电子信息工程、电子科学与技术、电子信息科学与技术、计算机科学与技术专业;计算机网络工程专业;以硕士研究生报考的:电子信息专业。

大学本科

不限

5000-6000/

面议

岗位描述:负责农村污水智慧平台使用,接听电话、上报生产数据,填写生产日志、工作记录;负责对生产等出现的异常情况及时汇报;负责对生产自控运行数据、工艺监控的查看工作,确保工艺安全正常运行;在节假日、夜班及其他无人值守的情况下,负责生产运行管理和监督工作;能够根据生产数据判断工艺运行状态并具有生产调度能力。,待遇:该岗位的试用期月度应发5000-6000元,试用期结束后,根据考核情况另行确定转正后工资待遇;四险二金(包括养老保险、工伤保险、失业保险、新医疗保险(含原医疗保险和原生育保险)和住房公积金、企业年金)、生日福利蛋糕券、双节福利。

从事过污水处理调度运行相关工作;熟练使用各类办公软件;较强的沟通表达、组织协调、文字写作和抗压能力,吃苦耐劳,良好的团队合作能力和执行力,能够适应倒班工作模式。

环保集团技术员(设备)

2

以本科报考的:电气工程及其自动化、自动化、电气工程与智能控制、机械设计制造及其自动化、机械工程、工业工程、机械设计制造及其自动化、计算机科学与技术专业;以硕士研究生报考的:电气工程、电子信息、电力系统及其自动化、机械工程、机械制造及其自动化专业。

大学本科

不限

5000-6000/

面议

岗位描述:负责水厂的工艺设备设施、在线仪表的维护管理工作;负责设备的检查、维护、检测、保养等工作;负责水厂工艺设备设施的日常管理;负责设备台账、档案的建立和管理,新增设备的建档立账和报废设备的登记和销账工作。,待遇:该岗位的试用期月度应发5000-6000元,试用期结束后,根据考核情况另行确定转正后工资待遇;四险二金(包括养老保险、工伤保险、失业保险、新医疗保险(含原医疗保险和原生育保险)和住房公积金、企业年金)、生日福利蛋糕券、双节福利。

从事过污水处理运行相关工作;熟练使用各类办公软件;较强的沟通表达、组织协调、文字写作和抗压能力,吃苦耐劳,良好的团队合作能力和执行力。

环保集团运行技术员1

1

给排水科学与工程、水务工程、化学工程与工艺、材料类、化学类、生物科学、环境科学与工程类、食品科学与工程类、自动化、电气工程及其自动化、电气工程与智能控制专业。

大学本科

不限

5000-6000/

面议

岗位描述:负责污水厂工艺及设备设施的日常管理;负责污水厂区内日常工艺巡视、盯防工作等;运用专业知识独立进行污水处理工艺调整及应急处置。,待遇:该岗位的试用期月度应发5000-6000元,试用期结束后,根据考核情况另行确定转正后工资待遇;四险二金(包括养老保险、工伤保险、失业保险、新医疗保险(含原医疗保险和原生育保险)和住房公积金、企业年金)、生日福利蛋糕券、双节福利。

从事过污水处理运行相关工作;熟练使用各类办公软件;较强的沟通表达、组织协调、文字写作和抗压能力,吃苦耐劳,良好的团队合作能力和执行力。

环保集团技术员(工艺)

2

以本科报考的:给排水科学与工程、环境科学与工程、环境工程、环境科学、生物科学、微生物学专业;以硕士研究生报考的:市政工程、环境工程、环境科学、环境科学与工程专业。

大学本科

不限

5000-6000/

面议

岗位描述:负责污水模块工艺生产管理工作;负责合理调整污水工艺运行,确保出水的水质达到要求;负责巡视各工艺设备设施,确保工艺设备设施正常运行。,待遇:该岗位的试用期月度应发5000-6000元,试用期结束后,根据考核情况另行确定转正后工资待遇;四险二金(包括养老保险、工伤保险、失业保险、新医疗保险(含原医疗保险和原生育保险)和住房公积金、企业年金)、生日福利蛋糕券、双节福利。

从事过污水处理运行相关工作;熟练使用各类办公软件;较强的沟通表达、组织协调、文字写作和抗压能力,吃苦耐劳,良好的团队合作能力和执行力。

环保集团化验员

2

以本科报考的:环境科学与工程、环境科学、环境工程、化学工程与工艺、高分子材料与工程、给排水科学与工程、生物科学、微生物学专业;以硕士研究生报考的:环境科学、环境工程、化学工程与技术、环境科学与工程、化学工程、化学工艺、生物科学、生物工程、微生物学专业。

大学本科

不限

5000-6000/

面议

岗位描述:严格按照质量标准、操作规范按时限要求完成水质检验检测任务;熟练使用检验仪器;按有关程序规定,做好样品有关信息和检验检测标准的核对工作;严格执行检验检测标准和标准操作规范,保证出具样品检验检测结果的真实性和准确性。,待遇:该岗位的试用期月度应发5000-6000元,试用期结束后,根据考核情况另行确定转正后工资待遇;四险二金(包括养老保险、工伤保险、失业保险、新医疗保险(含原医疗保险和原生育保险)和住房公积金、企业年金)、生日福利蛋糕券、双节福利。

从事过环境、水质检测相关工作;熟练使用各类办公软件;较强的沟通表达、组织协调、文字写作和抗压能力,吃苦耐劳,良好的团队合作能力和执行力。

环保集团环保管家

1

以本科报考的:环境科学与工程、环境科学、环境工程、化学工程与工艺、高分子材料与工程、给排水科学与工程专业;以硕士研究生报考的:环境科学、环境工程、化学工程与技术、环境科学与工程专业。

大学本科

2年以上

5000-6000/

面议

岗位描述:负责对接行业主管部门、园区、企业,提供环保技术咨询服务;协助委托方监督各种管控措施的落实情况;负责检查各种污染源情况,制定巡查计划,进行现场巡查并提交治理和管控建议;负责编写企业巡查报告;在项目现场提供专业技术服务,提供排查诊断解决方案;对企业环保治理技术、环保工程和设施运行管理进行分析,并提出合规合理化建议。,待遇:该岗位的试用期月度应发5000-6000元,试用期结束后,根据考核情况另行确定转正后工资待遇;四险二金(包括养老保险、工伤保险、失业保险、新医疗保险(含原医疗保险和原生育保险)和住房公积金、企业年金)、生日福利蛋糕券、双节福利。

2年环保管家咨询服务等相关工作经验;熟悉环保相关政策法规、技术规范;能够对企业环保治理技术、环保工程和设施运行管理进行分析,并能够提出合规合理化建议;较强的沟通表达、组织协调、文字写作和抗压能力,吃苦耐劳。

环保集团运维经理

1

以本科报考的:环境科学与工程、环境科学、环境工程、给排水科学与工程专业;以硕士研究生报考的:环境科学、环境工程、环境科学与工程专业。

大学本科

5年以上

8000-10000/

面议

岗位描述:全面负责污水处理厂的各项日常管理工作,保证污水处理厂正常有序运行;对水厂工作目标进行设定、分解、落实、检查,确保污水厂正常运行,水质稳定达标;负责污水厂安全教育及检查监督,确保无安全事故发生;负责维护政府、客户关系,保持良好的沟通;不断完善污水厂的各项规章制度,节能降耗,不断降低管理成本,提升污水厂效益;做好污水厂运营团队的建设工作,对厂内员工进行考核管理;负责污水处理团队建设,每年完成水处理技术人员带培任务,保证受培技术人员能够独立解决污水处理厂站的日常运行管理中存在问题,满足公司运管污水处理厂站的技术人员需求。,待遇:该岗位的试用期月度应发8000-10000元,试用期结束后,根据考核情况另行确定转正后工资待遇;四险二金(包括养老保险、工伤保险、失业保险、新医疗保险(含原医疗保险和原生育保险)和住房公积金、企业年金)、生日福利蛋糕券、双节福利。

具有5年以上大型水务公司从业经验,具有污水处理厂正副职或以上管理经验;具备优秀的表达协调能力,团队管理能力,公共关系处理能力;责任心强,具备优秀的计划与执行能力,善于发现与分析;具有一定的管理知识,有企业管理经验,工作认真负责,强烈责任感和职业经理素质和修养。

环保集团维修主管(自控)

1

以本科报考的:电气工程及其自动化、电气工程与智能控制、电机电器智能化、机械工程、机械电子工程、机械设计制造及其自动化专业;以硕士研究生报考的:电气工程、电机与电器、电力系统及其自动化、机械设计制造及其自动化专业。

大学本科

2年以上

6000-7000/

面议

岗位描述:负责污水厂站的自控系统维护及自控改造、更新等工作;能够独立完成plc及组态软件程序的编写和调试;能够及时处理系统运行中出现的突发故障,能够分析并优化系统中存在的问题。,待遇:该岗位的试用期月度应发6000-7000元,试用期结束后,根据考核情况另行确定转正后工资待遇;四险二金(包括养老保险、工伤保险、失业保险、新医疗保险(含原医疗保险和原生育保险)和住房公积金、企业年金)、生日福利蛋糕券、双节福利。

2年以上自控方面工作经验;熟练掌握plc编程及组态软件设计与现场plc调试,具有各类自动化设备plc开发能力;熟悉水处理设备的自控系统;具有较强的分析能力以及解决问题能力,能统筹安排各项工作的开展;较强的沟通表达、组织协调、文字写作和抗压能力,吃苦耐劳,良好的团队合作能力和执行力。

环保集团维修主管

1

以本科报考的:电气工程及其自动化、电气工程与智能控制、电机电器智能化、机械工程、机械电子工程、机械设计制造及其自动化专业;以硕士研究生报考的:电气工程、电机与电器、电力系统及其自动化、机械设计制造及其自动化专业。

大学本科

2年以上

6000-7000/

面议

岗位描述:熟悉现场设备和工艺流程,能够配合完成设备改造解决综合性问题;能够熟练排除常见故障,根据常见故障提出改进建议;能够编写问题解决操作流程或应急方案;熟悉设备相关备件组成和库存管理;能够进行简单焊接操作及常规电动工具的使用。,待遇:该岗位的试用期月度应发6000-7000元,试用期结束后,根据考核情况另行确定转正后工资待遇;四险二金(包括养老保险、工伤保险、失业保险、新医疗保险(含原医疗保险和原生育保险)和住房公积金、企业年金)、生日福利蛋糕券、双节福利。

具有2年以上泵类、风机类等水处理设备维修工作经验,且有高低压电维修工操作证、焊工证;熟悉污水处理设备的维修、保养流程;具有较强的分析能力以及解决问题能力,能统筹安排各项工作的开展;较强的沟通表达、组织协调、文字写作和抗压能力,吃苦耐劳,良好的团队合作能力和执行力。

环保集团环评工程师

1

以本科报考的:环境科学与工程、环境科学、环境工程、化学工程与工艺、高分子材料与工程、给排水科学与工程、生物科学、微生物学专业;以硕士研究生报考的:环境科学、环境工程、化学工程与技术、环境科学与工程、化学工程、化学工艺、生物科学、生物工程、微生物学专业。

大学本科

2年以上

6000-7000/

面议

岗位描述:负责环评报告书(表)、环境规划、排污许可等环境咨询类项目编制;负责现场核查、调查、评估等专业技术咨询工作;负责与项目相关方的技术沟通和协调工作。,待遇:该岗位的试用期月度应发6000-7000元,试用期结束后,根据考核情况另行确定转正后工资待遇;四险二金(包括养老保险、工伤保险、失业保险、新医疗保险(含原医疗保险和原生育保险)和住房公积金、企业年金)、生日福利蛋糕券、双节福利。

具有2年环保技术咨询服务等相关工作经验,持有环境评价工程师职业资格证书;熟悉环保相关政策法规、技术规范;了解省环保厅、青岛市及周边城市环评审批要求,能熟练编制环境影响报告书/表,有相关工作经验者优先,具备初审能力者优先;能够适应短期出差,进行现场勘查/参加项目专家评审会;熟练掌握环评、制图等相关软件,并能熟练运用excel/word等办公软件;性格开朗、工作仔细认真、责任心强、执行力强,具有团队协作精神。

备注

1.应聘人员限报一个岗位。2.报名时间:20244255124:00。本次报名仅采取网上报名的方式,登录招聘网站(https://hongtuhr.hotjob.cn)或关注宏图人力资源微信公众号点击国企招聘进行报名。搜索选择应聘岗位,填写完善在线简历并按照格式要求如实上传本人有效身份证正反面、国家承认的毕业证和学位证(2024年应届毕业生上传学生证或学校核发的毕业生就业推荐表)、报考职位所要求的资格证书以及能够体现个人竞聘优势的相关荣誉证书等。对应聘人员有工作经历、年限要求的,需提供社保缴费记录(若对应工作经历、年限的社保缴纳单位名称与就职单位名称不一致,需提交劳动(聘用)合同或用人单位出具的从事工作经历证明等有效证明材料)。工作经历年限计算均截止报名当月,年限按足年足月累计。在校期间的社会实践、实习、兼职等不作为工作经历。

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